1月7日,天寧制藥公司在一樓會議室召開了2021年度中層述職測評會議,總經(jīng)理劉小廷主持,在家班子成員、主管以上中層管理干部參加測評。
述職會上,述職人員就各自上年度目標責任完成情況、存在的問題和2022年工作計劃三個方面,以PPT的形式向與會人員進行了客觀的匯報,大家曬成績、找短板、定舉措,以認真、誠懇的態(tài)度對2021年各項工作進行盤點分析,同時對2022年工作進行規(guī)劃。隨后,與會人員對述職人員和各部門2021年的工作進行現(xiàn)場線上測評打分。
劉小廷在講話中說,本次述職不僅盤點了2021年各部門重點工作,同時也檢閱了我們的中層隊伍,是一次思想上的洗禮、行動上的的大觸動,真正述出了導(dǎo)向責任,述出了工作合力,述出了發(fā)展動力,證明天寧有一支能干事、想干事、干成事的骨干隊伍。2022年是天寧制藥“十四五”規(guī)劃的攻堅年,也是天寧制藥戰(zhàn)勝疫情不利影響、轉(zhuǎn)型升級、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵年,各部門負責人要不斷總結(jié)經(jīng)驗,保持清醒認識和昂揚斗志,正視困難、提振信心,聚焦目標、扎實工作,開源節(jié)流、雙管齊下,用實干戰(zhàn)勝各種困難,用實干加快轉(zhuǎn)型升級,用實干推動高質(zhì)量發(fā)展,用實干確保年度目標任務(wù)“12333”戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。
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